[한국지식재산보호원/리더십 역량강화] 2023년 여성 리더 역량강화_컬러 이미지 메이킹 교육/박지우 강사

#박지우강사 #인굿컴퍼니 #우먼스굿파워 #여성인재개발 #여성리더역량강화 #컬러이미지메이킹

* 날짜 : 2023.12.08 * 주제 : 2023년 여성리더 역량강화 – 컬러이미지메이킹 교육 2H * 대상 : 한국지식재산보호원 여성관리자 10여명 * 장소 : 한국지식재산보호원 6F교육실 * 강사 : 박지우 강사 한국지식재산보호원에서 교육이 있었습니다. 서울시 역삼동에 있는 지식재산보호원 입구에 도착했습니다. ^^

한국지식재산보호원은 지식재산 보호에 관한 지원사업을 통하여 국가지식재산의 경쟁력 향상과 국민의 경제발전에 기여하기 위하여 설립된 기관입니다. 지식재산 유출이 종종 화제가 되고 있기 때문에 이런 기관의 역할이 정말 중요하죠.

오늘은 지식재산보호원에 근무하시는 분들 중 여성 관리자분들을 위한 리더십 역량 강화 프로그램의 일환으로 <컬러 이미지 메이킹 교육>을 실시합니다.^^

한국지식재산보호원에서는 여성 리더의 역량을 강화하기 위해 다양한 프로그램이 진행되었다고 합니다. 오늘은 리더의 컬러 이미지 메이킹의 중요성과 영향력에 대해 이야기하고자 합니다.

언뜻 보면 컬러와 리더십이 무슨 관계가 있는지 의문이 들 수도 있습니다. 그러나 전 세계의 많은 지도자들은 리더십을 발휘하는 데 컬러의 영향력을 적극적으로 활용해 왔습니다. 컬러가 어떤 심리적 영향을 미치는지, 그리고 자신에게 어울리는 컬러는 무엇인지 알아볼 예정입니다.우먼스 굿파워의 <컬러 이미지 메이킹 교육> 교육과정이 궁금하신 경우 아래 포스팅을 확인해 주시기 바랍니다.

[우먼스 굿파워 개인역량 강화] 컬러 이미지 메이킹(퍼스널컬러진단)교육 여성인재역량강화프로그램 <컬러이미지메이킹(퍼스널컬러진단)교육> 여성인재역량강화 프로그…blog.naver.com

[우먼스 굿파워 개인역량 강화] 컬러 이미지 메이킹(퍼스널컬러진단)교육 여성인재역량강화프로그램 <컬러이미지메이킹(퍼스널컬러진단)교육> 여성인재역량강화 프로그…blog.naver.com

일단 컬러가 가진 심리적 영향력을 알아보고 있습니다. 영화에서 주로 활용되는 컬러의 심리학적인 부분과 함께 전 세계 지도자들이 그동안 컬러를 어떻게 이용해 왔는지 살펴봤습니다.

컬러는 나의 단점을 숨기기 위해 활용되기도 하고, 나의 장점을 극대화하기 위해 사용되기도 합니다. 하지만 가장 중요한 것은 바로 그 컬러가 저에게 어울릴까 하는 점일까요?컬러의 심리학적 영향도 어울리지 않는 컬러를 사용하면 역효과가 날 수 있습니다.

이럴 때 활용할 수 있는 것이 나에게 어울리는 컬러를 찾아주는 ‘퍼스널 컬러 진단’입니다. 형형색색의 드레이프를 사용하여 자신에게 어울리는 컬러를 찾아본 시간! 여성 리더분들이 컬러를 통해 자신만의 리더십을 발휘할 수 있기를 우먼스 굿파워가 항상 응원하고 있습니다.^^ 박지우 강사의 또 다른 <컬러 이미지 메이킹 교육> 현장이 궁금하신 경우 아래 포스팅을 확인해주세요.^^

[예산여성회관/강사역량강화] 여성평등강사양성교육과정_강사이미지메이킹교육(퍼스널컬러진단교육)/박지우강사 #박지우강사 #인굿컴퍼니 #우먼스굿파워 #여성회관강의 #강사양성과정교육 #강사역량강화*일자: 2023년… blog.naver.com[예산여성회관/강사역량강화] 여성평등강사양성교육과정_강사이미지메이킹교육(퍼스널컬러진단교육)/박지우강사 #박지우강사 #인굿컴퍼니 #우먼스굿파워 #여성회관강의 #강사양성과정교육 #강사역량강화*일자: 2023년… blog.naver.com[예산여성회관/강사역량강화] 여성평등강사양성교육과정_강사이미지메이킹교육(퍼스널컬러진단교육)/박지우강사 #박지우강사 #인굿컴퍼니 #우먼스굿파워 #여성회관강의 #강사양성과정교육 #강사역량강화*일자: 2023년… blog.naver.com교육신청/교육문의/강사 섭외가 좋은 사람, 좋은 교육! 인굿컴퍼니 교육센터 박지우 강사입니다!여성인력역량강화 “우먼’s 굿파워” 커리어우먼/ 경력단절여성/ 다문화이주여성/ 이미지메이킹/ 퍼스널컬러진단/ CS리더스관리사전화 010-3370-8612 이메일 [email protected] 블로그 blog.naver.com/jiuism

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